谦之有终

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谦,亨,君子有终。

–易 谦

谦卦艮下坤上,地在山中。 身为高山,却谦逊地退居地下,有高有多而不自居。君子为人也当如此,本来有德,不以德自居;有功,不以功自居。内能艮止,收敛其心而不骄傲;外能坤顺,卑以下人而不骄亢。这样,相互间恭让且信任,无论是职场发展,创业发展还是待人接物,都无不亨通而有始有终。 

周易六十四卦,几乎所有的卦都的爻都多有危厉悔凶之辞。唯有谦卦,六爻都好,没有不吉不亨通的。老子《道德经》云:“江海之所以为百谷王者,以其善下之,故能为百谷王。是以欲上民,必以言下之;欲先民,必以身后之。”《尚书》云:“满招损,谦受益”。《诗经》云:“彼交匪傲,万福来求。”无不在说明“亨而有终”的道理。

初六,谦谦君子,用涉大川。吉。象曰:谦谦君子,卑以自牧也。

过谦德可以克服险难,从而走向成功。以柔软处于低位,还不断自我牧养,不自矜材质,不炫耀能力,谦而又谦。如此,可以获得各种帮助,即使去济险,都能成功,何况处平易的时候!人之常情是看高自己而看低他人,初六不得位,却能安于卑下,而又孜孜不倦自我成长,是真能自我认识到不足,不敢有傲人的心思,所以才能外显为谦逊之言行。那些急功近利,希望一朝一夕就能成功的人,是很难理解这种厚积薄发的道理的。在周易语境中,涉大川,是险难之事, 是那些自以为是,鲁莽不顾的人所不能胜任的。

六二 鸣谦,贞吉。象曰:鸣谦贞吉,中心得也。

因谦而名闻于外,是因为言行得当。六二柔顺中正,得位又能谦逊,厚积于中,大家都能感受到她/他的谦逊。这不是故意想获得他人的赞誉,而是自己本来中正,内心能因谦逊自得,即使有成绩,也自认是分内应该做的事,当然用不着以此为傲。如此,则可以与上下共鸣,自然吉利。

九三,劳谦。君子有终,吉。象曰:劳谦君子,万民服也。

有功而又能谦,其盛况可以长久。九三刚健得位,建功立业正逢其时,这种情景下,很难谦逊自处。以一阳处于下卦之上,上下五阴归而依赖。职高位重,有正式影响力;德业茂盛,有非正式影响力。如此优秀却不以德业而傲娇,退而处谦,同时仍然孜孜不倦。不吹嘘自己的才能,便没人来争胜,不夸耀自己的业绩,便没人来争功。有始有终,当然吉利。 要做到谦虚本来就难,有功劳而能谦逊,更是难上加难。劳而能谦,他人自然口服心服。

谦卦九三,身兼乾卦九三“君子终日乾乾,夕惕若”自强不息的刚,以及坤卦六三“含章可贞”厚德载物之柔,其德行厚重。也唯有如此厚重,才能不自以其功为盛。很多人功成名就时 ,往往因为器量太小,容易满足,骄傲散漫,因而不能善终。所以,谦则终吉,傲则终凶。何尝不是戒辞?

六四,无不利撝谦。象曰:无不利撝,不违则也。

身处上层而言行合乎谦道,自然诸事顺逐。六四性柔,有位得正于上而又能自居于下,与上下都相处融洽,所以无论是家庭生活还是事业发展都可以顺利。如此已然很谦逊了,但尚有不足。因为处于九三有功者之上,论功没有九三表现突出,论位则较高,所以不仅要发自内心谦逊,更应该在言行举止、容貌颜色上一一发挥,显示自己不安于九三之上,如此,可以与以谦而治的顶层领导六五相呼应,其下属也可以心服并无惧于自我表现。身处高位而能推贤让能,敢于授权,合乎谦则。何须凡事皆能?若能授权赋能,天下有才之人均因其有容而聚在身边了。六四与九三不仅仅没有相互猜忌,反而能因为相让而各自发挥优势。

六五, 不富以其邻。利用侵伐,无不利。象曰:利用侵伐,征不服也。

身居尊为而又能谦以下人,可以大得人心而用。身处高层核心,不仅要有无可置疑的职位,还需要通过谦逊的德行才能更好地施加影响。六五以柔居尊位,位高权重又能谦以待人,追随者自然众多。财散人聚,但六五影响他人不仅仅是因为手中之资源和权力,更多是通过自己的谦德,以此获得追随者的诚心相随。有如此万众一心,即使用于侵伐征战,都可以成功,何况做其他事呢?

上六,鸣谦。利用行师,征邑国。象曰:鸣谦,志未得也。可用行师,征邑国也。

居上能谦,其德行美善,唯才干和位置稍微欠缺。上六处谦卦之极,谦德著闻,人所知之,自然也容易聚人心。协力同心之下,纵使领军行师,也可以旗开得胜。遗憾者,性情柔软,也没有处于正式大位。才敢或许不足,权限和资源或许难以支撑,所以即使行军用师,也只能是征伐自己辖下不服的小邑国,而不能及远。但并非谦德的不足,因为运用谦德之道,正是不仅可以在稳定时处常,也可以在变化时处变。初六利涉大川,六五利用侵伐,上六利用行师,可见处谦并非要一味的卑微。该出手时就出手,只不过涉险、用武之时,尤其应该谨慎不骄傲。君子临事应变,处之以权,又能不骄不亢,所行自然平安有终。

为领导者谋

  • 谦卦六爻根据所遇时机,考虑所处位置,衡量自身材质,并以谦逊处常应变,达成内部和谐而对外强盛,在现代组织中推行谦逊文化,对组织有何影响和益处?
  • 不同层次的领导者,所处时位不同,应该如何在工作中运用谦卦所示的建议,才能让自己成长和有益于组织?(比如一个企业中刚入职新人、项目负责人,部门经理,业务单元总监、总裁和董事会成员。)
  • 周易中谦卦与道家推崇之无为有什么异同?
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